出生于內(nèi)蒙古海拉爾的湯曉蒙，在高考恢復(fù)后的第三年考入鎮(zhèn)江船舶學(xué)院，22歲畢業(yè)留校工作，32歲校內(nèi)轉(zhuǎn)崗“下海”辦產(chǎn)業(yè)，先后參與四洋鋼材公司、校物資供應(yīng)部經(jīng)營管理，曾任資產(chǎn)經(jīng)營公司副總經(jīng)理，2021年正式退出職場生涯。花甲之年華發(fā)已生，回首最難忘的職業(yè)生涯她依然激情滿懷，爽朗地表示“那時候不覺得累，（任何崗位）去了就要做好，從來就沒怕過”。

“30來歲的時候不知道累”

湯曉蒙留校后擔(dān)任過三系團總支書記、校團委副書記，還分別在學(xué)生處和宣傳部短暫工作過幾年。她發(fā)現(xiàn)自己的性格不適合做思想政治工作，正好1993年學(xué)校機構(gòu)改革調(diào)整，產(chǎn)業(yè)一塊成立了四洋集團，在領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵支持下，她決定“下海”，“想去試試看，自己會不會擅長經(jīng)營”。

從小被左鄰右舍當(dāng)作“假小子”的湯曉蒙做事果敢、剛?cè)岵?0多歲擔(dān)任物資供應(yīng)部的門市副經(jīng)理，對內(nèi)保障、對外經(jīng)營，主要做地磚和鋼材生意。“我30多歲的時候都不知道累是什么樣子。有一次我們從景德鎮(zhèn)發(fā)來一批地磚，當(dāng)時運地磚的火車晚點了，夜里10點多才到，那個鐘點到處都找不到裝卸工，我們只能自己干，一起的還有幾個畢業(yè)不久的大學(xué)生，都很干脆的，30、40斤的地磚一箱一箱自己往下搬，總算趕著點完成了入庫任務(wù)”。

有一次，湯曉蒙騎著自行車去開單。那個年代只有BB機沒有手機，對方要當(dāng)面見到單子才肯發(fā)貨。她就騎著車滿城跑，“貨品要的急，我騎得飛快，車的前叉突然斷了，人都來不及反應(yīng)，剛剎住就哐當(dāng)一下整個撞在了車杠上。”醫(yī)院檢查后發(fā)現(xiàn)肋骨斷裂，肋骨部位沒法打石膏，醫(yī)生建議限制活動，靜養(yǎng)以促進骨頭愈合和緩解疼痛。但是那段時間她正在一邊學(xué)習(xí)開單一邊拓展業(yè)務(wù)，任務(wù)重時間緊，因此沒有顧得上怎么休息，很快就再次騎著自行車到處跑業(yè)務(wù)，呼吸時時常還會感覺疼痛，只能在有空的時候到學(xué)校醫(yī)院做針灸理療。

鋼材公司要給輪輞廠供應(yīng)鋼板，也對外銷售，是公司一塊很大的業(yè)務(wù)，利潤很高。恰逢總經(jīng)理離職，湯曉蒙第一次作為負責(zé)人去接洽北京首都鋼廠。當(dāng)時只能坐一整夜的綠皮火車進京，“正好學(xué)校放假，我姑娘上小學(xué)也放假在家，還有點生病，家里沒有人照顧。我就帶著姑娘一起坐上了去北京的火車。還記得當(dāng)時姑娘邁著小細腿爬到臥鋪上面。”到了北京之后，湯曉蒙忙于對接考察事項，女兒就只能拜托在北京工作的老朋友幫忙照顧。

“只要是交給我的工作從不推”

1996年湯曉蒙受學(xué)校委派，負責(zé)對全校系級公司進行清理整頓，先后關(guān)閉了四靈物資公司、匯利廣告公司，改制了四洋電腦公司，在整合物資供應(yīng)部、后勤實業(yè)潤滑油門市、905庫鋼材門市三個單位基礎(chǔ)上，合并成立了四洋物資供銷公司。1997到2003的7年里，除保證公司員工在四洋集團內(nèi)人均收入處于中上的前提下，上交學(xué)校利潤合計87萬元。

“只要交由我牽頭的工作，一定善始善終；需要我負責(zé)的工作，一定敢作敢為。我從來沒有推過工作，不管多難的事情交到手里都會認(rèn)真處理。”時至今日，湯曉蒙依然行事干練，“我太直了，但是又太真誠，有的時候覺得這樣會很得罪人。”回眸奮斗時光，她覺得人的問題最是難辦。2004年左右整個905庫被關(guān)閉，原905庫的員工有的分流有的下崗，女同志達到45歲、男同志工齡滿30年都實行內(nèi)退。“處理內(nèi)退的時候，也聽到一些不好聽的話，還有家屬打電話質(zhì)問。這其實是一件吃力不討好的事情，但我覺得沒關(guān)系，我沒有什么私心，都是代表學(xué)校去做。”湯曉蒙從基層一路走來，很能設(shè)身處地理解內(nèi)退員工，也能耐心跟職工面對面談話并且反饋處理結(jié)果，盡最大力量幫大家把待遇落實到位，“當(dāng)時的職工也都比較善良，最后都達成意見和平解決了問題”。

“我只要覺得這件事情對學(xué)校比較有利，就會努力去做”。除了擴大經(jīng)營，作為學(xué)校投資公司，她牽頭各家有限公司申報高新技術(shù)企業(yè)項目，“申請到高新技術(shù)企業(yè)可以減免稅收”。湯曉蒙負責(zé)科技資產(chǎn)的時候3年中申報通過了6家高新技術(shù)企業(yè)，經(jīng)常跑鎮(zhèn)江市商務(wù)、經(jīng)信、科技這3個主管部門，同時盯住各家企業(yè)狠抓落實，當(dāng)年到賬金額超百萬元。同時協(xié)助金舟軟件、柴油機公司獲得知名商標(biāo)的認(rèn)定，完成“四洋”商標(biāo)給柴油機公司的有償轉(zhuǎn)讓，“盡自己的一切努力確保國有資產(chǎn)保值增值”。作為獎勵，學(xué)校派她參加了鎮(zhèn)江市商務(wù)部門組織的歐洲考察項目。

“想讓大家有歸屬感”

從2003年到2016年，湯曉蒙兼任了十幾年的部門工會主席，堅持為大家做好事做實事，致力推動和諧企業(yè)建設(shè)。

資產(chǎn)經(jīng)營公司是在總廠、附屬905庫、教學(xué)廠、物資供應(yīng)部、科技服務(wù)部等單位的基礎(chǔ)上組建的，公司員工來自不同的工廠和車間，相互之間很多都不認(rèn)識，加之各單位都經(jīng)歷了好幾次整合重組，由四洋集團到資產(chǎn)經(jīng)營公司，“他們其實對資產(chǎn)經(jīng)營公司沒有概念，不知道自己歸屬哪里”。當(dāng)時學(xué)校在倡導(dǎo)關(guān)愛退休職工，湯曉蒙就提議對公司所有整生日的離退休員工上門慰問并發(fā)放慰問金。具體落實執(zhí)行的時候，湯曉蒙和負責(zé)同志一家一家去送慰問金，有的老同志90多歲了，見到她們后很激動，會拉著她問明年還來嗎？重陽節(jié)的時候，公司方面還邀請過70、80歲整生日的離退休老職工，給他們舉行生日會。

“每年包括在上海都舉行過茶話會，邀請退休人員參與。”當(dāng)時所有退休的員工加起來有一份140人的大名單，為了慰問老同志及其家屬，湯曉蒙不知道跑了多少趟上海，有認(rèn)識的也有不認(rèn)識的，好些老同志在她入職前就已經(jīng)退休。“我覺得在這方面只要學(xué)校有政策，我們就盡量去貫徹落實，雖然給予的只有一點點，但是大家會覺得心意難得，特別開心，漸漸對學(xué)校有一份歸屬感，覺得學(xué)校還沒忘記他們”。

愿以寸心報學(xué)校，且將奮斗贈歲月。湯曉蒙經(jīng)歷過學(xué)校產(chǎn)業(yè)經(jīng)營的輝煌時期，那時候她所在公司的利潤收入排名進入了全國高校產(chǎn)業(yè)排名前20強。回顧在學(xué)校“激情燃燒的歲月”，她跨過界也下了海，開拓了個人能力新境界，也闖出了自身職場的新天地，“我覺得無怨無悔”。